ホテル業の最低賃金400バーツへ引き上げ
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タイ10都県のホテル業に限り最低賃金を400バーツへ引き上げることを中央賃金委員会が承認されました。
2024年4月13日から施行され、観光収入の高い10都県で試験的に運用開始。
引き上げとなる対象ホテルは四つ星以上の評価を取得した従業員数50人以上の事業者に限ります。
尚、最低賃金の改訂は前回2024年1月1日に実施、年内に2度改定されるのは今回が初めて。
(2024年1月1日改訂時は全業種を対象)
タイ10都県のホテル業に限り最低賃金を400バーツへ引き上げることを中央賃金委員会が承認されました。
2024年4月13日から施行され、観光収入の高い10都県で試験的に運用開始。
引き上げとなる対象ホテルは四つ星以上の評価を取得した従業員数50人以上の事業者に限ります。
尚、最低賃金の改訂は前回2024年1月1日に実施、年内に2度改定されるのは今回が初めて。
(2024年1月1日改訂時は全業種を対象)